Muunganiko na ununuzi nchini Uholanzi: jinsi mpango unavyofanya kazi

Katika muunganiko, kampuni mbili huungana na kuwa chombo kimoja cha kisheria; katika ununuzi, upande mmoja hununua hisa au mali za kampuni nyingine, ambazo kwa kawaida huendelea kuwepo. Chaguo muhimu zaidi ni kati ya mpango wa hisa na mpango wa mali, kwa sababu huamua kile mnunuzi atachukua, ikiwa ni pamoja na wafanyakazi: katika mpango wa mali, wafanyakazi huhamishwa kiotomatiki ikiwa biashara inahamishwa, huku katika mpango wa hisa mwajiri wao akibaki vile vile.

Sheria ya Uholanzi inaongeza pointi chache zisizobadilika kwa muamala wowote mkubwa. Hisa katika BV au NV ya Uholanzi huhamishwa kwa hati ya notarial. Baraza la kazi lazima liombwe ushauri kabla ya uamuzi kufanywa, na Kanuni ya Muungano wa SER inaweza kuhitaji vyama vya wafanyakazi kupewa taarifa. Zaidi ya vizingiti fulani vya mauzo, mpango huo lazima ujulishwe kwa Mamlaka ya Watumiaji na Masoko ya Uholanzi (ACM) kabla ya kukamilika.

Kuna tofauti gani kati ya muunganiko na ununuzi?

Katika muunganiko halali kampuni moja hunyonya nyingine, au zote mbili hujiunga na kampuni mpya, na kampuni inayotoweka huacha kuwepo. Katika ununuzi, mnunuzi huchukua hisa au mali, na mlengwa kwa kawaida huendelea kama kampuni tanzu au kama biashara ndani ya kundi la mnunuzi.

Neno "muungano" hutumika kwa uhuru katika biashara. Katika sheria za Uholanzi, muunganiko halali (juridische fusie) una maana maalum. Chini ya Kifungu cha 2:309 cha Kanuni za Kiraia za Uholanzi (BW), kampuni inayopata inachukua mali na madeni yote ya kampuni inayotoweka kwa umiliki wa jumla. Kampuni inayotoweka huacha kuwepo, na wanahisa wake huwa wanahisa katika kampuni inayopata. Utaratibu huo unahusisha pendekezo la muunganiko, kuwasilisha kwenye rejista ya biashara, kipindi cha pingamizi la mkopeshaji na hati ya mthibitishaji.

Kwa vitendo, miamala mingi ni ununuzi. Mnunuzi hununua hisa katika shabaha (mpango wa hisa) au mali na madeni maalum ya biashara yake (mpango wa mali). "Muungano wa usawa" ni nadra; mikataba mingi ina mnunuzi na muuzaji aliye wazi, hata inapowasilishwa hadharani kama muunganiko. Jedwali lililo hapa chini linaonyesha tofauti kuu.

Je, ni faida na hatari gani?

Mkataba uliotekelezwa vizuri unaweza kuwa njia ya mkato ya ukuaji ambayo ni vigumu kuifikia peke yako. Hatari ziko hasa katika kulipa kupita kiasi, madeni yaliyofichwa na ujumuishaji ulioshindwa.

Faida kwa kawaida huangukia katika maeneo machache: uchumi wa kiwango, ufikiaji wa haraka wa masoko mapya, wateja na wafanyakazi, na kupata teknolojia au miliki ya akili ambayo ingechukua miaka kujiendeleza. Kununua kampuni inayomiliki hataza au programu mara nyingi ndiyo njia ya haraka zaidi ya kufikia hilo.

Hatari hizo ni halisi vile vile. Mgongano wa tamaduni za makampuni unaweza kuwafukuza wafanyakazi muhimu, mnunuzi katika mchakato wa zabuni ya ushindani anaweza kulipa kupita kiasi, na akiba inayotarajiwa inaweza isitimie ikiwa TEHAMA, minyororo ya ugavi na timu hazitaunganishwa. Kisheria, utetezi mkuu upo katika uchunguzi makini na dhamana na fidia zilizoandaliwa vizuri katika makubaliano ya ununuzi.

Ni sheria gani za Uholanzi zinazotumika kwa muamala?

Sheria ya kampuni huamua jinsi hisa au mali zinavyohamishwa. Sheria za ushiriki wa wafanyakazi, sheria ya ushindani na, kwa baadhi ya sekta, uchunguzi wa uwekezaji huamua kinachopaswa kutokea kabla ya kukamilika.

Kuhamisha hisa

Hisa katika BV ya Uholanzi huhamishwa kwa hati ya notarial inayotekelezwa mbele ya mthibitishaji wa sheria za kiraia nchini Uholanzi (Kifungu cha 2:196 BW); kwa NV hiyo hiyo inatumika kwa hisa zilizosajiliwa (Kifungu cha 2:86 BW). Makala ya chama cha BV yanaweza kuwa na vikwazo vya uhamisho (Kifungu cha 2:195 BW), kama vile sharti la kutoa hisa kwa wanahisa wengine kwanza au kupata idhini kutoka kwa shirika la kampuni. Angalia sheria hizi katika hatua za awali, kwa sababu zinaweza kuathiri ratiba. Sheria ya kampuni ya Uholanzi pia inasimamia idhini zinazohitajika ndani ya mnunuzi na muuzaji.

Baraza la Kazi na vyama vya wafanyakazi

Ikiwa mlengwa au mnunuzi ana baraza la kazi (ondernemingsraad), lazima aombwe ushauri kuhusu uhamisho uliopendekezwa wa udhibiti wa biashara chini ya Kifungu cha 25 cha Sheria ya Baraza la Kazi (Wet op de ondernemingsraden, WOR). Ombi lazima litoke wakati ambapo ushauri bado unaweza kuwa na ushawishi mkubwa kwenye uamuzi. Kwa vitendo, makubaliano ya ununuzi mara nyingi husainiwa tu baada ya baraza la kazi kutoa ushauri, au utiaji saini unafanywa kulingana na ushauri huo.

Kanuni ya Muungano wa SER (SER-Fusiegedragsregels 2015) inatumika kwa ununuzi wa udhibiti wa biashara ambayo kwa kawaida huajiri watu 50 au zaidi nchini Uholanzi. Kisha pande hizo lazima ziarifu vyama vya wafanyakazi vinavyohusika na Baraza la Kijamii na Kiuchumi (SER) kabla ya kufikia makubaliano, na kushauriana na vyama vya wafanyakazi.

Udhibiti wa muunganiko na ACM

Mkusanyiko lazima ujulishwe kwa ACM ikiwa mauzo ya pamoja ya pande zote duniani yanazidi EUR milioni 150 na angalau mbili kati yao kila moja inafikia angalau EUR milioni 30 nchini Uholanzi (Kifungu cha 29 cha Sheria ya Ushindani ya Uholanzi (Mededingingswet) ). Mkataba huo unaweza usijakamilika kabla ya ACM kuupitisha. Ikiwa ACM ina wasiwasi mkubwa, inaweza kufungua awamu ya pili, ndefu ya uchunguzi, ambayo huathiri ratiba. Mikataba mikubwa inaweza kuwa chini ya Kanuni ya Muungano wa EU badala yake, kwa kuarifiwa kwa Tume ya Ulaya.

Uchunguzi wa uwekezaji na sheria za sekta

Ununuzi wa watoa huduma muhimu fulani, waendeshaji wa vyuo vikuu vya biashara au kampuni zinazofanya kazi katika teknolojia nyeti zinaweza kuhitaji arifa ya awali chini ya Sheria ya Uchunguzi wa Usalama wa Uwekezaji, Muunganiko na Ununuzi (Wet Vifo), ambayo inatumika tangu 1 Juni 2023. Baadhi ya sekta, kama vile huduma za kifedha, nishati na mawasiliano ya simu, zina mahitaji yao ya idhini. Jumuisha idhini hizo kama masharti katika makubaliano ya ununuzi.

Wafanyakazi

Katika makubaliano ya hisa, mwajiri habadiliki: lengo hubaki kuwa mwajiri, na mikataba ya ajira inaendelea bila kubadilika. Katika makubaliano ya mali ambapo taasisi ya kiuchumi inayohifadhi utambulisho wake huhamishiwa, wafanyakazi huhamishiwa kwa mnunuzi kwa mujibu wa sheria pamoja na masharti yao yaliyopo (Kifungu cha 7:662 na kinachofuata BW). Mnunuzi hawezi kuchagua na kuchagua wafanyakazi katika hali hiyo. Makala yetu kuhusu uhamisho wa shughuli inaelezea sheria.

Biashara na watu binafsi wanapaswa kuzingatia nini kabla ya muamala?

Kabla ya muamala, tathmini kama una mantiki ya kifedha na kimkakati, ni idhini zipi zinahitajika na jinsi biashara zitakavyounganishwa. Maswali hayo matatu yanaamua muundo, ratiba na mkataba.

Unatathmini vipi kesi ya kifedha na kimkakati?

Anza na kesi ya biashara: muamala unaongeza nini, ni ushirikiano gani halisi na ni hatari gani? Uchunguzi wa kifedha, pamoja na tathmini na uundaji wa mifumo ya kifedha, hutoa ufahamu kuhusu thamani ya lengo na mawazo yaliyo nyuma ya bei.

Angalia zaidi ya bei ya ununuzi. Gharama za miamala, gharama za ufadhili, matokeo ya kodi na gharama za ujumuishaji zote huathiri faida. Matokeo ya kodi yanaweza kuwa muhimu kwa uchaguzi kati ya mpango wa hisa na mpango wa mali, na yanapaswa kutathminiwa na mshauri wa kodi katika hatua za awali.

Ni maswali gani ya kisheria unayopaswa kuangalia mapema?

Angalia mapema kama muamala lazima ujulishwe kwa ACM au BTI, kama vibali maalum vya sekta vimeathiriwa na kama baraza la kazi lazima lishauriwe. Hatua hizi huamua ratiba kati ya kusaini na kukamilika.

Sheria mahususi za sekta zinaweza kutumika pia. Ununuzi wa taasisi za fedha unahitaji tamko la kutokuwa na pingamizi kutoka kwa benki kuu ya Uholanzi ( Benki ya De Nederlandsche , DNB), na katika sekta ya afya kipimo cha mkusanyiko na Mamlaka ya Huduma ya Afya ya Uholanzi ( Nederlandse Zorgautoriteit , NZa) kinaweza kuhitajika.

Unajiandaaje kwa ajili ya ujumuishaji?

Panga ujumuishaji kabla ya kukamilika. Utangamano wa kiufundi, uhamishaji wa data na mifumo, uhifadhi wa wafanyakazi muhimu na tofauti katika utamaduni huamua kama thamani inayotarajiwa inafikiwa kweli.

Katika miamala mingi, teknolojia ndiyo sababu ya makubaliano hayo: mnunuzi anataka kupata programu, data, maarifa au miundombinu ya kidijitali. Uchunguzi wa kina unapaswa kuzingatia ni nani anayemiliki mali miliki, kama programu hutumia vipengele vya chanzo huria chini ya leseni zilizowekewa vikwazo, na kama data binafsi inaweza kuhamishwa na kutumiwa na mnunuzi chini ya Kanuni ya Jumla ya Ulinzi wa Data (GDPR).

Mpito wa nishati na uendelevu pia huathiri miamala mingi. Wanunuzi hutafuta biashara zenye teknolojia endelevu, lakini pia huchunguza hatari za kimazingira na vibali vya walengwa. Katika miamala inayohusiana na nishati, vibali maalum, miunganisho ya gridi ya taifa na ruzuku mara nyingi zinahitaji kuhamishwa au kurekebishwa.

Mpango wazi wa ujumuishaji, makubaliano kuhusu huduma za mpito kutoka kwa muuzaji, na mipango ya kuwahifadhi wafanyakazi muhimu hupunguza hatari.

Je, ni hatua gani za muamala?

Muamala wa kawaida hubadilika kutoka barua ya nia kupitia uchunguzi wa kina, mazungumzo na mpangilio hadi utiaji saini na kukamilisha, ikifuatiwa na ujumuishaji. Kila hatua hujengwa juu ya ile iliyotangulia.

Barua ya nia

Mara tu mazungumzo ya kwanza yanapokwenda vizuri, pande husika kwa kawaida husaini barua ya nia. Inarekodi masharti makuu, kama vile bei inayoashiria na muundo, na ina vifungu vya kisheria kuhusu usiri na upekee. Chini ya sheria ya Uholanzi, kuvunja mazungumzo katika hatua ya juu kunaweza kusababisha dhima. Makala yetu kuhusu barua ya nia inaelezea wakati hati kama hiyo inakulazimisha.

Kutokana na bidii

Mnunuzi huchunguza hali ya kifedha, kisheria, kodi, uendeshaji na kibiashara ya mlengwa. Kusudi ni kuthibitisha taarifa za muuzaji na kufichua hatari kabla ya bei na dhamana kurekebishwa.

Alama ya kawaida ya kisheria ni utegemezi kwa wateja wachache bila mikataba ya muda mrefu, au mikataba ambayo upande mwingine unaweza kuivunja kwa mabadiliko ya udhibiti. Masuala ya ajira pia yanastahili kuzingatiwa: masharti ya wafanyakazi muhimu, mikataba ya pamoja ya wafanyakazi, mipango ya pensheni na kesi zozote za kufukuzwa kazi zinazosubiri. Kwa kuongezeka, wanunuzi pia huchunguza hatari za mazingira, kijamii na utawala (ESG), kama vile vibali, uzalishaji wa hewa chafu na kufuata mnyororo wa usambazaji, kwa sababu hizi zinaweza kuathiri thamani na dhima.

Tathmini na mazungumzo

Kwa matokeo ya uchunguzi wa kina mezani, pande hizo zinajadili bei na masharti. Uthamini unahusisha zaidi ya faida ya mwaka jana: utabiri wa mtiririko wa pesa taslimu wa siku zijazo, thamani ya mali na ulinganisho na kampuni zinazofanana zote zina jukumu.

Matokeo mara nyingi husababisha marekebisho ya bei au ulinzi maalum katika makubaliano ya ununuzi. Mbali na bei, wahusika hujadili muundo wa malipo, nafasi ya usimamizi na majukumu yoyote ya muuzaji baada ya kukamilika, kama vile kifungu kisichoshindana. Utaratibu wa bei pia umekubaliwa: kisanduku kilichofungwa, ambapo bei imewekwa kwa msingi wa mizania ya awali, au akaunti za kukamilisha, ambapo bei hurekebishwa baada ya kukamilika.

Ofa ya kushiriki au ofa ya mali?

Katika makubaliano ya hisa, mnunuzi hupata kampuni nzima, pamoja na mali na madeni yake yote, ikiwa ni pamoja na yale ambayo bado hayajajulikana. Katika makubaliano ya mali, mnunuzi huchagua mali na madeni anayochukua, lakini kila mali lazima ihamishwe kwa njia ambayo sheria inaelezea.

Mkataba wa hisa kwa kawaida ni rahisi kutekeleza: hati moja ya notarial huhamisha hisa, na mikataba, vibali na wafanyakazi hubaki na kampuni. Mnunuzi anahitaji dhamana kali na fidia ili kufidia hatari za zamani. Mkataba wa mali hutoa udhibiti zaidi juu ya kile kinachochukuliwa, lakini unahitaji uhamisho tofauti: hati ya notarial ya mali isiyohamishika, ugawaji wa wadaiwa, idhini kutoka kwa wenzao kwa ajili ya uhamisho wa mikataba na, inapohitajika, vibali vipya. Wafanyakazi wanaweza kuhamisha kwa mujibu wa sheria, kama ilivyoelezwa hapo juu.

Chaguo hilo pia huathiriwa na matokeo ya kodi kwa mnunuzi na muuzaji. Law & More haitoi ushauri kuhusu muundo wa kodi; tunafanya kazi pamoja na mshauri wako wa kodi katika suala hilo.

Mkataba wa ununuzi

Mkataba wa ununuzi wa hisa au mali una masharti dhahiri. Masharti muhimu ni bei na malipo, masharti ya kukamilisha, dhamana, fidia na mipaka ya dhima.

Dhamana ni taarifa za muuzaji kuhusu hali ya kampuni, kwa mfano kwamba akaunti ni sahihi na kwamba hakuna migogoro inayosubiri. Ikiwa dhamana itaonekana kuwa si sahihi, mnunuzi anaweza kudai fidia ndani ya mipaka iliyokubaliwa. Fidia hufunika hatari maalum zinazotambuliwa kwa uchunguzi wa kina, euro kwa euro. Mkataba kwa kawaida hupunguza dhima ya muuzaji kwa kiasi na kwa wakati, na humtaka mnunuzi kuarifu dai ndani ya kipindi kilichowekwa. Mipangilio kama hiyo ya kimkataba kwa kawaida hubadilisha sheria za jumla za Uholanzi kuhusu kutofuata sheria. Baadhi ya wanunuzi huchukua dhamana na bima ya fidia.

Kusaini na kukamilisha

Kusaini na kukamilisha mara nyingi hufanyika katika nyakati tofauti. Kati ya hizo, masharti lazima yatimizwe, kama vile kibali cha ACM, ufadhili au ushauri wa baraza la kazi.

Baada ya kukamilika, mthibitishaji hutekeleza hati ya uhamisho wa hisa, bei hulipwa na mnunuzi huchukua udhibiti. Muuzaji kwa kawaida huwasilisha barua za kujiuzulu kutoka kwa wakurugenzi, rejista zilizosasishwa na hati zingine zilizokubaliwa katika makubaliano ya ununuzi. Kisha mbia mpya huingizwa katika rejista ya wanahisa na mabadiliko ya wakurugenzi husajiliwa na Chama cha Biashara.

Ujumuishaji baada ya kukamilika

Ujumuishaji baada ya kuunganishwa ni mchakato wa kuunganisha mashirika hayo mawili: kuoanisha mifumo ya TEHAMA, kupanga michakato na kuunganisha timu. Kisheria, awamu hii mara nyingi huhusisha kurekebisha masharti ya ajira, kupanga upya vyombo vya kikundi na kujadili upya mikataba.

Ujumuishaji unapaswa kupangwa pamoja na mpango huo, si baada yake. Mabadiliko ya masharti ya ajira yanahitaji idhini ya wafanyakazi au kifungu halali cha marekebisho ya upande mmoja, na marekebisho yanaweza kuhitaji ushauri wa baraza la kazi tena. Mawasiliano na wafanyakazi na wateja kuanzia siku ya kwanza hupunguza hatari ambayo watu muhimu au wateja huondoka.

Unajilinda vipi kama muuzaji?

Kwa kufichua masuala yanayojulikana, kupunguza dhamana na dhima, na kukubaliana sheria zilizo wazi kuhusu malipo. Muuzaji anayefichua waziwazi hupunguza hatari ya madai baada ya kukamilika.

Barua ya ufichuzi ndiyo chombo kikuu cha muuzaji. Mambo ambayo yamefichuliwa kwa usawa ndani yake, au katika chumba cha data, kwa kawaida hayawezi kuwa msingi wa dai la udhamini baadaye. Kubaliana katika makubaliano ya ununuzi kuhusu kile kinachohesabiwa kama ufichuzi wa haki na kama chumba kizima cha data kinachukuliwa kuwa kimefichuliwa.

Jadili mapungufu: kiwango cha juu zaidi cha madai ya udhamini, ambayo mara nyingi huonyeshwa kama asilimia ya bei, kiwango cha chini zaidi ambacho madai hayaruhusiwi, na kipindi ambacho madai lazima yajulishwe. Vipindi virefu zaidi kwa kawaida hukubaliwa kwa kodi na umiliki wa hisa. Ikiwa sehemu ya bei imeahirishwa au imehifadhiwa katika escrow, kubaliani wakati itatolewa na kwa masharti gani.

Kifungu kisichoshindana kwa muuzaji ni cha kawaida, lakini lazima kiwe na mantiki katika wigo, muda na eneo. Sheria ya ushindani huweka mipaka ya umbali ambao kifungu kama hicho kinaweza kufikia, na kifungu kikubwa kupita kiasi kinaweza kisiweze kutekelezwa kikamilifu.

Nini kitatokea kwa wakurugenzi na usimamizi?

Mnunuzi kwa kawaida hutaka kuteua wakurugenzi wake mwenyewe baada ya kukamilika, na muuzaji hutaka kuachiliwa kutoka kwa dhima kwa kipindi kilichotangulia. Mambo yote mawili yamepangwa katika makubaliano ya ununuzi.

Mkurugenzi wa kisheria wa BV huteuliwa na kufukuzwa kazi na mkutano mkuu (Vifungu 2:242 na 2:244 BW), isipokuwa kama vifungu vya ushirika vinaeleza vinginevyo. Baada ya kukamilika, mbia mpya hupitisha maazimio ya kukubali kujiuzulu kwa wakurugenzi wanaoondoka na kuteua wapya. Wakurugenzi wanaoondoka mara nyingi huomba kuachishwa kazi (kuondolewa) kwa usimamizi wao; ikiwa mnunuzi anakubali hilo, na kwa kiwango gani, ni suala la mazungumzo.

Ikiwa mkurugenzi pia ni mfanyakazi, mkataba wa ajira unahitaji kuzingatiwa tofauti. Chini ya sheria ya kesi ya Mahakama Kuu iliyoamuliwa, kufukuzwa kazi kwa mkurugenzi wa kisheria wa BV kimsingi pia hukomesha mkataba wa ajira, lakini sheria za notisi na malipo ya mpito (transitievergoeding) zinaweza kutumika. Panga nafasi ya usimamizi ambayo inabaki katika mikataba mipya, wakati mwingine ikijumuishwa na mapato au ushiriki wa usimamizi.

Ni mikataba gani inayohitaji kuzingatiwa?

Mikataba yenye vifungu vya mabadiliko ya udhibiti, mikataba ambayo haiwezi kuhamishwa bila idhini na mikataba ya ufadhili inahitaji kuzingatiwa. Inaweza kumpa mwenzake haki ya kusitisha au kujadiliana upya.

Katika makubaliano ya hisa, mikataba hubaki na kampuni inayolengwa, lakini makubaliano mengi ya kibiashara, ukodishaji na leseni yana kifungu kinachoruhusu upande mwingine kukomesha ikiwa udhibiti wa kampuni utabadilika. Tambua haya kwa uangalifu unaofaa na uamue kama idhini lazima ipatikane kabla ya kukamilika. Makubaliano ya ufadhili mara nyingi hutoa kwamba mkopo unadaiwa baada ya mabadiliko ya udhibiti; mnunuzi kisha analazimika kupanga ufadhili upya.

Katika mpango wa mali, kila mkataba lazima uhamishwe kwa ushirikiano wa upande mwingine (Kifungu cha 6:159 BW). Bila idhini hiyo, mkataba unabaki na muuzaji. Kisha pande hizo zinakubaliana jinsi manufaa na wajibu vinavyopitishwa kwa wakati huo. Vibali mara nyingi hufungamana na mmiliki maalum na vinaweza kuhitaji kuombwa tena.

Inafanyaje kazi katika mazoezi?

Ununuzi mwingi wa makampuni madogo na ya kati ya Uholanzi ni mikataba ya hisa, yenye barua ya nia, uchunguzi wa uchunguzi wa kina na makubaliano ya ununuzi yenye dhamana. Kazi ya kisheria imejikita katika uchunguzi wa kina na katika mazungumzo ya makubaliano ya ununuzi.

Mfano wa kuonyesha: kampuni ya teknolojia ya kigeni inataka kununua biashara ya programu ya Uholanzi na baraza la kazi. Wakati wa uchunguzi wa kina, inagundua kuwa wafanyakazi huru waliandika sehemu ya msimbo chanzo bila uhamisho wa maandishi wa miliki miliki, ambayo sheria ya hakimiliki ya Uholanzi inahitaji (Kifungu cha 2 Auteurswet). Pande hizo zinakubaliana kwamba muuzaji anapanga uhamisho huo kabla ya kukamilika, akiungwa mkono na fidia. Baraza la kazi linashauri kuhusu rasimu ya makubaliano, na hisa zinahamishiwa kwa mthibitishaji baada ya ushauri huo.

Unapaswa kuangalia nini kama mnunuzi?

Kama mnunuzi, unazingatia historia ya kampuni katika mpango wa hisa. Angalia mambo haya kabla ya kusaini:

• Je, makala za ushirika zina vikwazo vya uhamisho chini ya Kifungu cha 2:195 BW, kama vile wajibu wa ofa?
• Ni mikataba gani muhimu, ukodishaji na mikopo inayo vifungu vya mabadiliko ya udhibiti?
• Je, mlengwa anamiliki mali yake miliki, ikiwa ni pamoja na programu zilizoandikwa na wafanyakazi huru?
• Je, vizingiti vya ofa vinahitaji arifa ya ACM au arifa ya Vifo kabla ya kukamilika?
• Je, baraza la kazi limeombwa ushauri chini ya Kifungu cha 25 cha WOR wakati ambapo bado linaweza kushawishi uamuzi?
• Je, dhamana na fidia hufunika hatari zinazopatikana katika uchunguzi wa kina?

Unapaswa kuangalia nini kama muuzaji?

Kama muuzaji, dhima yako baada ya kukamilika inategemea kile unachofichua na kile unachokubaliana nacho. Angalia mambo haya:

• Je, kila suala linalojulikana limefichuliwa kwa usawa katika barua ya ufichuzi au chumba cha data?
• Je, kuna kikomo, kizingiti na kipindi cha arifa kwa madai ya udhamini?
• Bei yoyote iliyoahirishwa, escrow au mapato hulipwa lini na chini ya masharti gani?
• Je, kifungu kisichoshindana kina mantiki katika wigo, muda na eneo?
• Je, wakurugenzi wanaoondoka watapewa dhamana na kuachiliwa kutoka kwa dhamana binafsi?

Tunaweza kukufanyia nini kwa muunganiko au ununuzi?

Wanasheria wetu wa makampuni wanawashauri wanunuzi, wauzaji na wawekezaji kuanzia barua ya nia hadi kukamilisha:

• Tunaandika au kukagua barua ya nia, ikiwa ni pamoja na upekee na usiri.
• Tunafanya uchunguzi wa kisheria na kuripoti bendera nyekundu kwa lugha rahisi.
• Tunaandika na kujadili makubaliano ya ununuzi wa hisa au mali, ikiwa ni pamoja na dhamana, fidia na vikwazo.
• Tunatayarisha ombi la ushauri wa baraza la kazi na arifa ya Msimbo wa Muungano wa SER.
• Tunaratibu arifa ya ACM na uhamisho wa notarial wa hisa.

Muhtasari

• Muunganiko wa kisheria unachanganya kampuni mbili kuwa moja; katika ununuzi mnunuzi huchukua hisa au mali na lengo kwa kawaida huendelea kuwepo.
• Katika makubaliano ya hisa, mnunuzi huchukua kampuni nzima, ikiwa ni pamoja na historia yake; katika makubaliano ya mali huchagua kile kinachohitajika, lakini wafanyakazi wanaweza kuhamisha kwa mujibu wa sheria.
• Hisa katika uhamisho wa BV au NV kwa hati ya mthibitishaji; angalia vikwazo vya uhamisho katika makala ya ushirika.
• Uliza baraza la kazi ushauri kwa wakati, fuata Kanuni ya Muungano wa SER na ujulishe ACM wakati vizingiti vya mauzo vinapofikiwa.
• Jilinde kwa uangalifu unaostahili na dhamana zilizo wazi, fidia na vikwazo katika makubaliano ya ununuzi.

Maswali yanayoulizwa mara kwa mara